Sesselmeier, Werner
Lange, Joachim
Bizer, Kilian
978-3-8172-6107-9
Preis14€
Seitenzahl300 Seiten
InhaltKilian Bizer
Weiter Bildung! Eine Hinführung
Werner Eichhorst
Von der Frühverrentung zum längeren Erwerbsleben:
Transferleistungen, Arbeitsmarktpolitik und Weiterbildung
Lutz Bellmann, Ute Leber
Weiterbildungsbeteiligung Älterer in KMU in Deutschland
Hans-Peter Klös
Berufliche Bildung in einer alternden Gesellschaft
Anmerkungen zur Neubestimmung des Verhältnisses zwischen Aus- und Weiterbildung
Renate Neubäumer
Weniger Weiterbildung in kleinen und mittleren Unternehmen?
Einordnung des Themas und erste empirische Ergebnisse
Markus Pannenberg
Wer sät, der erntet?
Individuelle Erträge von Weiterbildung in Deutschland
Werner Sesselmeier
Wer sät, wer erntet?
Weiterbildung als Investition.
. für Individuen?
. für Unternehmen?
. für die Allgemeinheit?
Anabell Kohlmeier
Die ökonomische Bedeutung beruflicher Weiterbildung für Staat und Individuen und ihre Finanzierung
Bernd Käpplinger
Zusammenarbeit trotz Wettbewerb?
Die Rollen von KMU und Weiterbildungsanbietern in Weiterbildungsnetzwerken
Susanne Sabisch-Schellhas, Rupert Seuthe
Zusammenarbeit trotz Wettbewerb?
Die Rolle von KMU und Weiterbildungsanbietern in Weiterbildungsnetzwerken anhand von zwei arbeitsmarkpolitischen Projekten aus der Metropolregion Hamburg
Hans Konrad Koch
Wege durch den Weiterbildungsdschungel:
Markttransparenz, Qualitätssicherung
Andreas Hinz
Wege durch den Weiterbildungsdschungel:
Was kann Qualifizierungsberatung leisten?
Frerich Frerichs
Altern als Lernhemmnis – Herausforderungen und Chancen im demografischen Wandel
Gerhard Breitkreuz
Alter als Lernhindernis?
Bedingungen altersübergreifender Qualifizierung im demografischen Wandel
Thomas Hardwig
Weiterbildung Älterer in KMU
Zusammenfassung mit Ausblick auf das Personalmanagement in KMU
Walter Hirche
Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten des Staates auf Landesebene
Rudolf Anzinger
Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten des Staates auf Bundesebene
Eckart Lilienthal
Bildungsprämie: Finanzierungsinstrument für individuelle berufliche Weiterbildung